令和4年度 1級建築施工管理技士 No.52を解説、作業主任者の職務

令和4年度 1級建築施工管理技士第一次検定 No.52は、作業主任者の職務に関する問題です。

この問題では、作業主任者の職務として、労働安全衛生規則上、定められていないものを選びます。

この問題で問われていること

※ 問題文そのものは建設業振興基金が公開している公式PDFで確認できます。上記は、その記述で問われている論点を整理したものです。

正解：選択肢2（これが定められていない職務）

作業計画を作業として定めるのは事業者の役割で、鉄骨の組立て等作業主任者の職務としては定められていないんです。

選択肢2は鉄骨組立て等作業主任者が作業計画を定めるとしていますが、作業計画の作成は事業者の責務で作業主任者の職務には含まれないわけです。主任者の職務は作業の直接指揮・監視・点検等です。

選択肢	正誤	解説
1	○（正しい）	型枠支保工作業主任者は器具等・保護帽の使用状況を監視する（定められている）
2	×（誤り）	作業計画を定めるのは事業者。作業主任者の職務には定められていない
3	○（正しい）	地山掘削作業主任者は作業方法を決定し直接指揮する（定められている）
4	○（正しい）	土止め支保工作業主任者は材料・器具を点検し不良品を除く（定められている）

選択肢2の作業計画を作業計画として定めることは事業者の責務で、作業主任者の職務としては定められていません。

この問題は「定められていないもの」を選ぶ形です。作業主任者の職務は、現場で作業を直接指揮し、器具や保護具の使用状況を監視し、材料・器具を点検することなどが中心です。

一方、鉄骨の組立て等の作業計画を定めることは、事業者が果たすべき責務です。作業主任者は、その作業計画に基づいて現場を直接指揮・監視する立場で、計画そのものを作ることは職務として定められていません。

ザックリ言えば、計画を作るのは事業者、現場を指揮するのが作業主任者ということです。問題文は計画作成を作業主任者の職務としているため、定められていない記述なんです。

鉄骨組立て等の作業計画を定めるのは誰の責務か。

事業者の責務です。作業主任者の職務として作業計画の作成は定められていません。

出典

※ この記事の確認日：2026年6月

この記事を書いた人

ハナダユキヒロミツメラボ

設計事務所に7年勤務し、建築構造設計に従事。設計者として施工図確認・工程会議・検査立会いなど施工管理と協働してきた経験と、公共建築工事標準仕様書・JASS等の一次資料をもとに執筆しています。

「建築学生が学ぶ構造力学」（kentiku-kouzou.jp）を2010年より運営。著書「わかる構造力学」（工学社）。